Выберите букву:

Менеджмент - любые 6 вопросов - контрольная работа

или положить работу в корзину
 
 
Вопрос №3.
Понятие организации как явления и как процесса. Характеристика организации как системы.
 
Вопрос № 4
Характеристика внешней среды: среды прямого и косвенного воздействия
 
Вопрос № 6.
Школа научного управления. Принципы научного управления Тейлора и его последователей
 
Вопрос №12.
Матричная организационная структура и ее характеристика.
 
Вопрос 13.
Сетевые организационные структуры, причины их появления, преимущества и трудности их использования.
 
Вопрос № 14.
Мотивационные основы управления. Сравнительный анализ различных теорий мотивации.
 
Вопрос № 15
Понятия лидерства и руководства. Характеристика традиционных теорий лидерства.
 
Вопрос №17.
Эффективные формы влияния на сотрудников.
 
Вопрос № 18.
Определение и сущность понятий планирования и прогнозирования
 
Вопрос № 27.
Сущность теории мотивации Л.Портера-Э.Лоулера
 

Вопрос № 30.
Изменяемые составляющие мотивации

 
Вопрос №32.
Каковы важнейшие области совершенствования российского управления в начале 21 века? Дайте аргументированное обоснование.
 
Вопрос  № 33.
Рассмотрите идеи, содержащиеся в управленческих концепциях первой половины XX века, которые можно без корректировки применить сегодня на практике? Какое из рассмотренных концепций можно считать наиболее интересными и оригинальными и почему?
 

Вопрос № 38
Краткая характеристика функции управления. Проанализируйте реализацию любой из функции на примере деятельности конкретной организации

 
Вопрос № 40
Согласны ли Вы с утверждением, что деловая организация напоминает оркестр? Аргументируйте свой ответ.
 
Вопрос № 44.
Существенно ли различаются стратегия многопрофильной организации (конгломератного типа) и стратегия в фирме, ориентированной на производство товара одного вида? В чем состоит это различие?
 
Вопрос  №46.
Охарактеризуйте системный подход к управлению. В чем Вы видите преимущества и недостатки данного подхода? Можно ли применять данный подход к управлению современными организациями? Какие поправки вы внесли бы, применяя его у себя на предприятии?
 
Вопрос №47.
Устно проанализируйте историю возникновения российского менеджмента. На основании данного анализа, самостоятельно выделите этапы развития управленческой деятельности России, начиная с зарождения и заканчивая сегодняшним днем. Ответ представьте в виде таблицы.
Вопрос  № 48.
Что такое структура управления? Является ли это понятие синонимом понятию
« производственная структура». Какая структура вам кажется предпочтительной: централизованная или децентрализованная? Почему?
 
Вопрос 50.
Выскажите свое мнение по вопросу о том, какие методы стимулирования можно эффективно использовать в учебном процессе и проранжируйте их
 

Вопрос № 51.
 Приведите примеры предварительного, текущего и заключительного контроля в учебном заведении. Объясните, чем отличаются друг от друга оперативный и стратегический контроль, к чему можно отнести экзамен.

 
Вопрос № 54.
Охарактеризуйте ситуационные и современные подходы к теории лидерства. Какой стиль лидерства вам наиболее близок и почему?
 
Вопрос № 61.
Руководителем предприятия был назначен опытный управленец, который не был в достаточной степени знаком со спецификой работы вверенного ему предприятия. В то же время одной из задач, которые он поставил, приняв руководство, стало создание более эффективной системы управления предприятием. До его прихода порядок прохождения входящей документации был таким, поступивший документ ложился на стол руководителя и тот передавал его на исполнения в соответствующие подразделение или конкретному исполнителю. В последствии этот документ к руководителю не возвращался. ВОПРОС. Оцените порядок прохождения входящей документации, принятый прежним руководством предприятия. Какой порядок прохождения входящей документации целесообразно использовать вновь назначенному руководителю предприятия?
 
Вопрос №62.
Приведите примеры, подтверждающие положение о том, что менеджмент – это профессия. На конкретных примерах покажите общее и отличия управленческой работы от других видов трудовой деятельности.
 
Вопрос  № 63.
Выявите в своей организации неформальные группы и объясните причины их возникновения. Разработайте сценарий, по которому неформальная организация будет работать на менеджера формальной организации.
 

Вопрос № 64.
 
Приведите примеры известных харизматических руководителей и попытайтесь объяснить, в чем сильные и слабые стороны их власти

 
Вопрос № 65.
Постройте систему целей какой-нибудь организации, например магазина, банка, инвестиционной компании. например магазина
 
 

Наверх

www.webmoney.ru Яндекс цитирования Рейтинг@Mail.ru Студенческий Маяк © 2010 - 2012   ИП Каминская О.В. ОГРНИП 310774602801230
При использовании материалов активная ссылка на StudMayak.ru обязательна.